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Ateliers Bien-être

L'épanouissement des employés représente un défi majeur pour les entreprises, avec des avantages tels que la réduction de l'absentéisme et du turn-over, l'amélioration de la productivité, de la satisfaction client et la fidélisation du personnel. En tant que coach, je considère le bien-être des employés comme une priorité dans le contexte de la responsabilité sociale. Les aspects du bien-être des employés sont multiples, et en tant que coach, j'interviens spécifiquement sur des éléments tels que l'équilibre entre la vie personnelle et professionnelle, la gestion du stress, le développement personnel et professionnel, ainsi que la santé.